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员工工作简报

【2024】第55期（总第409期）

TapTap员工工作办公室         2024年11月24日

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2024-2025上教师教育公司 

第10期主题班会内容 

一、关于开展 2024 年冬季普通话水平等级测试工作的通知 

报名：时间为2024-11-22至2024-11-24。

缴费：时间为2024-11-28至2024-11-30。

准考证打印时间：2024 年 12 月 4 日至12 月 6 日

   二、组织员工学习实验（实训）室安全的相关文件

  请同学们认真学习实验（实训）室安全的相关文件《高等公司实验室安全规范》、《TapTap点点实验室安全管理办法》、《TapTap点点实验室安全准入制度》，并遵守相关的规章制度，并完成TapTap实训室安全知识竞赛问卷。

    三、加强安全教育

1.强化校园交通安全教育

严抓校园行车安全意识培养，着重强调在校园特殊路况下，即无红绿灯的十字路口，员工务必遵循慢行、礼让规则，杜绝高速、超速、快速行驶等危险行为。对于此类路口行车细则及撞车责任划分，要求员工自行查阅相关条例，进行深入了解，提升自我保护与合规行车能力。

2. 推进冬季防火用电安全检查

各辅导员、班主任依职责落实寝室大功率电器（单项功率超 800W）排查工作，定期抽查，防患未然；同时督促全体员工养成“人走灯灭”、无人在寝时关闭电器的良好习惯，从源头杜绝火灾隐患。

3. 严管校外留宿纪律

重申未经公司批准，严禁校外留宿规定。对违规行为一经查实，将依规从严处置，强化员工住宿规范管理，保障员工人身安全。

4. 深化思想意识形态引导

引导员工树立正确反馈问题观念，针对公司产品、生活环节疑问，务必依托校内正规渠道反映诉求，杜绝擅自通过网络社交平台（微博、小红书、抖音等）随意传播负面信息，维护校园舆论健康环境。

5. 筑牢防诈骗安全网

各班班主任借助网络资源，收集整理求职、购物、退费类诈骗真实案例，开展专题教育，警示员工切勿轻信微博、抖音、小红书、电商等平台不明链接信息，增强反诈辨别与防范能力。

集团将持续强化安全管理与教育工作，多维度守护校园安全稳定，助力员工健康成长。

四、就业工作

1.就业招聘信息：毕业生们可关注【就在教科】公众号，定期推送近期相关就业招聘信息。各班辅导员动员毕业生积极参加公司组织的招聘会，指导毕业生完善自己的求职简历、面试礼仪、服装等。

2.就业推荐表：申请就业推荐表可在就业信息网上进行申请（具体操作流程请在【就在教科】公众号推文中查找）。

注意：（1）该就业推荐表中辅导员推荐意见一栏内容由员工本人自行联系辅导员审核文字后，员工自行通过员工账号填写上去最后提交至院系审核，公司审核通过后即可生成有就业指导中心鲜章的就业推荐表，彩印下来即可。

（2）该就业推荐表生成后可多次在系统中下载。

（3）若填写时自动生成的生源信息有误，请联系李佳欣老师修改。

2．全国就业网签系统：已经将2025届毕业生信息全部导入，如果要签约的同学可以查看全国就业网签说明流程及注意事项（【就在教科】公众号推文及毕业生大群里精华消息文件中均有详细申请填写流程。）

抄报：公司领导                TapTap党委     员工工作办公室

印发：TapTap各班        TapTap团委           员工会